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集團舉辦“踐行三嚴三實,如(rú)何加強資産管理(lǐ)”微型黨課
2015-09-25    作者:人力資源部(政治部)        
随着微博、微信、微電影等“微”事物的(de)不斷出現,“微時代”已給人們的(de)工作生活帶來了大變革。集團公司緊跟時代步伐,圍繞貫徹落實上級要求,結合企業實際創新學(xué)習載體,積極探索黨員幹部學(xué)習、教育、培養的(de)有效方法和(hé)途徑,提出并紮實開展了“微型黨課”活動,着力為(wèi)培養鍛煉黨員幹部搭建實踐舞台、提升廣大黨員幹部的(de)綜合能力水平。

9月23日下午,以“踐行三嚴三實,如(rú)何加強集團資産管理(lǐ)”為(wèi)主題的(de)微型黨課在集團四樓會議室舉行,本次微型黨課由集團資産财務部副經理(lǐ)何香主講。集團董事長(cháng)胥東、副總經理(lǐ)程雯、杭天公司副總經理(lǐ)郦琦,近期新提拔幹部和(hé)部分監事、資産管理(lǐ)人員共計20餘人參加了微型黨課。

本次黨課,何香同志進行了認真的(de)準備。她緊緊圍繞主題,首先從集團當前資産分類和(hé)資産管理(lǐ)的(de)職責分工展開,着重從集團本部和(hé)投資單位二級兩個層次深入剖析了當前資産管理(lǐ)面臨的(de)形勢和(hé)問題,提出了意見建議,希望集團進一(yī)步加快轉軌變型,科學(xué)建立運營管控、戰略管控、财務管控模式。同時本次黨課還對加強集團實物資産的(de)價值管理(lǐ)提出了制度修訂計劃、核算處置思路等具體可(kě)行的(de)措施。黨課期間,大家積極參與探讨,并結合實際工作存在的(de)資産管理(lǐ)具體問題,以及下一(yī)步工作提出了好建議、金點子(zǐ),在座領導進行了探讨與說明,對具體的(de)工作推進提出了指導意見。黨課結束之後,大家紛紛表示有收獲,學(xué)到了很多,對資産管理(lǐ)有了更加廣泛深入的(de)了解,同時結合企業實際,從本職崗位出發,對集團管控、資産管理(lǐ)談了各自(zì)的(de)看法,提出了意見建議。

郦琦副總經理(lǐ)對會上提出的(de)關于用戶資産管理(lǐ)和(hé)上門收費等具體問題提出了解決途徑,要求各相關單位整理(lǐ)羅列問題清單,制定建議方案,而後組織召開專題會議進行探讨,力求盡快明确思路。程雯副總經理(lǐ)對本次黨課內(nèi)容進行了點評,給予了肯定也提出了意見,對資産管理(lǐ)相關專業知識進行了補充,同時她要求在集團的(de)目标管理(lǐ)、戰略管理(lǐ)中,各職能部門要始終堅持“管理(lǐ)沒有最好,隻有更好”這一(yī)原則,不斷加強自(zì)身力量,為(wèi)集團的(de)發展提供保障。而後,程雯副總經理(lǐ)又對集團管控和(hé)投資決策等相關工作給予了指導性的(de)意見,讓在場的(de)所有人受益匪淺。

會議的(de)最後,胥東董事長(cháng)對微型黨課的(de)形式給予了積極肯定,他指出通過這種方式營造一(yī)種氛圍,從單向“灌輸式”的(de)方式變為(wèi)雙向“互動式”的(de)教育,以工作中重點、難點和(hé)熱點問題為(wèi)切入點,運用微型黨課形式探讨解決問題、突破瓶頸方法。同時通過明确主題,人人參與的(de)形式,倒逼人人自(zì)覺加強學(xué)習,真正解決了以往“聽得多、看得多、思考少、參與少”的(de)問題,引導黨員幹部在宣講和(hé)讨論中真學(xué)、真懂、真信、真用,激發了廣大黨員幹部創先争優的(de)熱情,啓迪了黨員幹部智慧、推動了黨建工作創新。最後,董事長(cháng)結合本次主題提出了近期需要推進的(de)五項工作:一(yī)是堅持分類管理(lǐ),明确管理(lǐ)清單;二是制定加強财務人員隊伍建設工作方案;三是完善董監事管理(lǐ)方法;四是明确固定管理(lǐ)和(hé)處置方案。五是制定辦文、辦會、辦事、績效管理(lǐ)的(de)實施意見。