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喜迎新春送祝福 職工冷暖記心頭——集團公司開展春節“送祝福、送溫暖”活動
2017-01-19            

新春佳節來臨之際,集團公司深入開展了“送祝福、送溫暖”活動。1月17日,集團公司黨委書記、董事長(cháng)蘆俊、黨委副書記、紀委書記、工會主席俞崇勳專程到醫院探望了行動不便的(de)老領導許家福;黨委副書記、監事會主席湯偉陪同城投領導看望了離(lí)休幹部袁振武;黨委副書記、總經理(lǐ)王東專程看望了離(lí)休幹部童素娥。公司的(de)老領導、老幹部是我們杭州燃氣事業的(de)重要開創者和(hé)奠基者,為(wèi)企業的(de)發展做(zuò)出了重要貢獻,吃水不忘挖井人,值此佳節,集團公司領導帶去(qù)了全體員工的(de)新春問候和(hé)祝福,祝願老領導和(hé)老幹部新春快樂(yuè)、健康長(cháng)壽、阖家幸福。

随後,集團公司領導專程慰問了沈洪定、竺恩惠等在職勞動模範和(hé)部分困難職工代表,并送上了新春的(de)祝福和(hé)寄語,集團公司領導在充分肯定各位勞模為(wèi)企業所作出奉獻和(hé)貢獻的(de)同時,希望他們能夠一(yī)如(rú)既往地(dì)發揮好典型示範作用,切實做(zuò)好傳幫帶工作,弘揚和(hé)傳承工匠精神,在新的(de)一(yī)年(nián)裏繼續當好排頭兵(bīng),為(wèi)集團公司實施“5441”戰略,推動高(gāo)起點上的(de)新發展做(zuò)出新的(de)更大的(de)貢獻。在困難職工的(de)家裏,集團公司領導與他們親切交談,詳細解了困難職工的(de)生活情況,希望他們保持良好心态,樂(yuè)觀面對生活,樹立信心,克服困難,保持精氣神。同時表示,集團公司将時刻關注困難職工的(de)生活狀況,解難事、辦實事,盡可(kě)能地(dì)幫助解決實際困難,讓他們真切感受到公司的(de)溫暖。

神猴辭歲報平安,金雞迎春展新顔。一(yī)聲聲的(de)問候,表達的(de)是杭燃人,一(yī)家親,冷暖相知不忘懷;一(yī)聲聲祝福,傳達的(de)是杭燃夢,共期許,共建共享創未來。新的(de)一(yī)年(nián)新的(de)希望,讓我們共同祝福全體杭燃人生活的(de)更加美好幸福,祝願我們的(de)企業發展更上層樓。