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今天（9月29日），首屆“燃氣（能源産業）班”在杭州職業技術學(xué)院舉行了開班典禮，51名來自(zì)杭職院特種設備學(xué)院2020級機電一(yī)體化的(de)學(xué)生，接下來将接受兩年(nián)時間的(de)專業課程與實踐課程培訓。

小時新聞記者了解到，杭州市燃氣集團特意與杭州職業技術學(xué)院簽訂校企戰略合作協議，本着“資源共享、優勢互補、互利互惠、共同發展”的(de)原則，開辦了這個“燃氣（能源産業）班”。這些學(xué)生考試合格畢業後會由杭燃集團招錄，從事燃氣（能源）相關專業技術類、技能類崗位。

據悉，首屆“燃氣（能源産業）班”的(de)教師團隊和(hé)帶教師傅團隊将由浙江工業大學(xué)教師、杭燃集團內(nèi)訓師和(hé)勞模工匠、七大工種首席、杭燃職業導師共同組成，具體負責學(xué)生專業課程講授和(hé)崗位實習帶教。

杭燃集團一(yī)直很注重工匠隊伍培育和(hé)匠心傳承，構建了完善的(de)以“導師帶徒”為(wèi)主載體、“技能大師工作室建設”為(wèi)分載體、“工匠聯盟”為(wèi)自(zì)治載體相結合的(de)發展體系。

截至目前，通過“導師帶徒”帶教891名徒弟，創建大師工作室14個，培育了2名全國住建系統勞動模範、5名省市勞動模範、2名浙江工匠、1名杭州工匠、9名浙江及杭州建設工匠、37名城投及杭燃工匠。

而首屆“燃氣（能源産業）班”，則是杭燃集團“導師帶徒”的(de)再創新，也是新型“學(xué)徒制”在企業的(de)探索實踐。

杭燃集團和(hé)杭職院希望通過深化産教融合，創新校企“雙師帶徒、工學(xué)交替”培養模式，提前将企業人才需求植入培育計劃，為(wèi)學(xué)生提供更廣的(de)曆練成長(cháng)平台，也為(wèi)校方拓寬人才輸送的(de)平台。